العمل والوظائف
مخالفة العمل لدى صاحب عمل آخر أثناء الإجازة
حظر العمل الخارجي خلال فترة الإجازة السنوية دون موافقة.
آخر تحديث للمحتوى التوعوي: 2026-03-31
يُحظر على العامل أثناء تمتعه بإجازاته المنصوص عليها أن يعمل لدى صاحب عمل آخر.
في حال ثبت ذلك، يحق لصاحب العمل الأصلي حرمانه من أجر الإجازة أو استرداد ما دفعه.
الهدف هو ضمان استعادة العامل لنشاطه البدني والذهني خلال فترة الراحة.
أسئلة شائعة
- ما الذي يتناوله هذا المقال بشأن «مخالفة العمل لدى صاحب عمل آخر أثناء الإجازة»؟
- حظر العمل الخارجي خلال فترة الإجازة السنوية دون موافقة.
- ما أبرز النقاط التوعوية الواردة في النص؟
- يُحظر على العامل أثناء تمتعه بإجازاته المنصوص عليها أن يعمل لدى صاحب عمل آخر.
- ما الملاحظات الإضافية أو الخلاصة التوعوية؟
- الهدف هو ضمان استعادة العامل لنشاطه البدني والذهني خلال فترة الراحة.
مقالات ذات صلة
- العمل والوظائفساعات العمل الإضافية وفترات الراحةنظرة عامة على أهمية الالتزام بحدود ساعات العمل والراحة المنصوص عليها نظامياً.
- العمل والوظائفالتزامات السلامة المهنيةواجبات توفير بيئة عمل آمنة والتدريب على المخاطر المهنية.
- العمل والوظائفمخالفة بند عدم المنافسة في عقد العملتحليل قانوني لمخالفات إفشاء الأسرار أو العمل لدى منافس بعد انتهاء العلاقة التعاقدية.
- العمل والوظائفمخالفات الاستقطاع من الأجر دون سند قانونيالحالات التي يُمنع فيها صاحب العمل من خصم مبالغ من راتب العامل دون موافقة أو حكم.
- العمل والوظائفمخالفات فترة التجربة في عقود العملالأخطاء الشائعة في تطبيق فترة التجربة وتمديدها بشكل غير نظامي.